Full-Service Recruiting

Sie suchen Personal. Wir finden passende Talente.

Mit unserem Full-Service Recruiting übernehmen wir Suche, Vorauswahl, Matching und Kontaktanbahnung für internationale Fachkräfte. Dabei übernehmen wir auch Relocation, Visa und weitere Bürokratie.

Sie nennen den Personalbedarf – wir finden passende Kandidaten.

Recruiting · Dokumente · Visum · Relocation · Integration
Internationales Team im Buero

Vorgeprüfte Profile · klare Prozesse · weniger Aufwand

Was wir übernehmen

Internationale Fachkräfte finden. Ohne Prozesschaos.

Wir finden passende Talente und navigieren Sie sicher durch Visa- und Relocation-Prozesse.

Recruiting & Vorauswahl

Wir suchen passende Kandidaten und bereiten Profile verständlich für Ihre Entscheidung auf.

Dokumente & Verfahren

Wir prüfen Unterlagen, Anforderungen und mögliche nächste Schritte im Verfahren.

Relocation & Integration

Wir unterstützen den Start in Deutschland, damit Einstellung und Ankommen besser gelingen.

So funktioniert es

In drei Schritten zu passenden Personal

Ihr Unternehmen muss nicht den gesamten Suchprozess übernehmen. Sie senden den Bedarf, wir liefern passende Kandidaten zur Auswahl.

01

Bedarf senden

Sie nennen gesuchte Arbeitsbereiche, Positionen und Anforderungen.

02

Matching erhalten

Wir suchen passende Talente und bereiten geeignete Profile vor.

03

Kandidaten auswählen

Sie entscheiden, welche Personen Sie kennenlernen möchten.

Häufige Fragen unserer Partner

Was müssen wir als Unternehmen bereitstellen?

Für den Start reichen Unternehmen, Ansprechpartner, gesuchte Arbeitsbereiche oder Positionen und eine kurze Beschreibung des Bedarfs. Alternativ könen Sie uns auch einen Link zu Ihrer Stellenausschreibung senden.

Wer kümmert sich um Visa, Dokumente und andere Bürokratie?

Das übernehmen wir komplett für Sie. Unser Team steuert den gesamten Prozess mit den zuständigen Behörden und Botschaften, um eine schnelle Einreise zu garantieren.

Was passiert nach der Anfrage?
Wir gleichen Ihren Bedarf mit passenden Talenten ab und melden uns mit geeigneten nächsten Schritten.
Wie schnell erhalten wir passende Kandidatenprofile?

Da wir auf ein aktives Netzwerk und einen qualifizierten Bewerber-Pool zurückgreifen, stellen wir Ihnen oft schon nach wenigen Tagen die ersten perfekt passenden Profile vor.

Kann EduConnect auch nach der Auswahl unterstützen?
Ja. Wir können zusätzlich bei Kommunikation, Dokumenten, Prozesskoordination, Ankommen, Orientierung und Integration unterstützen.

Unverbindliche Anfrage

Personalbedarf senden und passende Talente finden.

Senden Sie uns kurz, welche Arbeitsbereiche oder Positionen Sie besetzen möchten. Wir übernehmen Suche, Matching und Vorauswahl und melden uns mit den nächsten Schritten.

Ideal für: Unternehmen mit konkretem Bedarf, offenen Stellen oder gesuchten Arbeitsbereichen.

Matching anfragen

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